Popis pozice

Pozice Vedúci/vedúca odmeňovania je klíčová pro řízení odměňovací politiky společnosti. Osoba zodpovědná za tuto pozici metodicky usměrňuje oblast odměňování, tvoří a udržuje jednotná pravidla odměňování, pečuje o transparentnost a správnost mzdové agendy, a koordinuje procesy zpracování mezd ve společnosti. Tato pozice také zahrnuje navrhování prémiových ukazatelů, vyhodnocování finančních prostředků na prémie a řízení týmu přímo podřízených zaměstnanců.

Požadujeme

• Vysokoškolské vzdělání v relevantním oboru.
• Minimálně 5 let zkušeností v oblasti odměňování nebo řízení lidských zdrojů.
• Silné analytické dovednosti a zkušenosti s tvorbou mzdových analýz.
• Schopnost efektivně řídit a motivovat tým.
• Komunikativní úroveň znalosti legislativy v oblasti mzdové politiky.
• Výborné komunikační a organizační schopnosti.
• Orientace na detail a schopnost práce s důvěrnými informacemi.

Nabízíme

• Práce ve stabilní a renomované firmě s tradicí.
• Možnost profesního rozvoje a kariérního růstu.
• Konkurenční platové ohodnocení a systém odměn.
• Flexibilní pracovní doba a možnost občasné práce z domova.
• Benefity na podporu zdraví a vzdělání.
• Přátelský pracovní kolektiv a příjemné pracovní prostředí.